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Webseiten-Bericht für entlassung.ch

 Generiert am 15 Januar 2026 20:14 PM

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SEO Inhalte

Seitentitel

LAWINFO - Entlassung / Kündigung - Einleitung zur Entlassung / Kündigung - LAW.CH®

Länge : 82

Ideal, aber Ihre Seitentitel sollte zwischen 10 und 70 Zeichen (Leerzeichen inbegriffen) enthalten. Benutzen Sie dieses kostenlose Werkzeug um die Länge zu prüfen.

Seitenbeschreibung

Kündigung und Entlassung im Schweizer Arbeitsrecht Die Kündigung bzw. Entlassung kann nicht nur arbeitsrechtliche Folgen haben, sondern auch vorsorge-,

Länge : 151

Großartig, denn Ihre Seitenbeschreibung enthält zwischen 70 und 160 Anzahl Zeichen.

Suchbegriffe

Nicht so gut. Wir konnten keine META-Suchbegriffe auf Ihrer Webseite finden. Benutzen Sie dieses kostenlose Werkzeug um META-Suchbegriffe zu erzeugen.

Og META Eigenschaften

Sehr gut, denn diese Webseite nutzt die Vorteile aus den Og Properties.

Eigenschaft Inhalt
locale de_DE
type article
title LAWINFO - Entlassung / Kündigung - Einleitung zur Entlassung / Kündigung - LAW.CH®
description Kündigung und Entlassung im Schweizer Arbeitsrecht Die Kündigung bzw. Entlassung kann nicht nur arbeitsrechtliche Folgen haben, sondern auch vorsorge-,
url https://law.ch/lawinfo/entlassung-kuendigung/
site_name LAW.CH®
image https://law.ch/wp-content/uploads/2025/10/01-startseite-lawnews-copy.png
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Überschriften

H1 H2 H3 H4 H5 H6
1 1 23 0 2 0
  • [H1] Einleitung zur Entlassung / Kündigung
  • [H2] Kündigung und Entlassung im Schweizer Arbeitsrecht
  • [H3] Keine Garantie auf Arbeitsstelle
  • [H3] Alternativen zur Kündigung
  • [H3] Kündigung
  • [H3] Kündigungserklärung
  • [H3] Begründungspflicht auf Verlangen
  • [H3] Freistellung
  • [H3] Fristlose Kündigung
  • [H3] Missbräuchliche Kündigung
  • [H3] Kündigung während Sperrfristen
  • [H3] Kündigungsschutz aus kollektivem Arbeitsrecht
  • [H3] Zeit nach dem Austritt
  • [H3] Entlassung und Arbeitnehmererfindungen
  • [H3] Entlassung und Konkurrenzverbot
  • [H3] Entlassung und Vorsorge
  • [H3] Entlassung und Steuern
  • [H3] Entlassung und Arbeitszeugnis
  • [H3] Prozessuale Auseinandersetzung
  • [H3] FAQ (Arbeitgeber / Arbeitnehmer), Specials, Checklisten und Muster
  • [H3] News zum Arbeitsrecht
  • [H3] Kontakt
  • [H3] Kontakt / Help
  • [H3] Das könnte Sie auch noch interessieren:
  • [H3] LAWNEWS
  • [H5] Autoren / Herausgeber
  • [H5] Dienstleistungen

Bilder

Es konnten 18 Bilder auf dieser Webseite gefunden werden.

Gut, denn die meisten Ihrer Bilder verwenden das ALT-Attribut.

Text/HTML Verhältnis

Anteil : 5%

Das Text zu HTML Code Verhältnis dieser Webseite ist niedriger als 15 Prozent, was bedeutet, dass Sie mehr Inhalte für Ihre Webseite schreiben sollten.

Flash

Perfekt, denn es wurde kein Flash auf Ihrer Webseite gefunden.

IFrame

Großartig, denn Sie verwenden keine IFrames auf Ihrer Webseite.

URL Rewrite

Gut. Ihre Links sind für Suchmaschinen gut lesbar (sprechende Links)!

Underscores in the URLs

Perfekt! Wir haben keine Unterstriche in Ihren Links entdeckt.

In-page links

We found a total of 130 links including 0 link(s) to files

Anker Typ Natürlich
Skip to content intern natürliche Links
Home extern natürliche Links
News extern natürliche Links
Rechtsgebiete extern natürliche Links
Autoren extern natürliche Links
Partner extern natürliche Links
Verlag extern natürliche Links
Einleitung zur Entlassung / Kündigung extern natürliche Links
Inhaltsverzeichnis extern natürliche Links
Keine Garantie auf Arbeitsstelle extern natürliche Links
Alternativen zur Kündigung extern natürliche Links
Kündigungsandrohung extern natürliche Links
Aufhebungsvertrag bzw. „einvernehmliche Auflösung“ extern natürliche Links
Anwendungsfälle extern natürliche Links
Zulässigkeit und Grenzen extern natürliche Links
Zustandekommen extern natürliche Links
Kündigung extern natürliche Links
Kündbarkeit des Arbeitsvertrages extern natürliche Links
Wirkungen der Kündigung extern natürliche Links
Massenentlassung extern natürliche Links
Sozialplan extern natürliche Links
Kündigungserklärung extern natürliche Links
Form extern natürliche Links
Erklärungsinhalt extern natürliche Links
Empfang der Erklärung extern natürliche Links
Begründungspflicht auf Verlangen extern natürliche Links
Begriff extern natürliche Links
Gesetzliche Grundlage extern natürliche Links
Zwingender Charakter extern natürliche Links
Abgrenzung extern natürliche Links
Ziel der Kündigungsbegründung extern natürliche Links
Funktion der Kündigungsbegründung extern natürliche Links
Erfüllung Begründungspflicht extern natürliche Links
Verletzung Begründungspflicht extern natürliche Links
Sanktion bei Begründungsverweigerung extern natürliche Links
Ergebnis / Bedeutung extern natürliche Links
Freistellung extern natürliche Links
Fristlose Kündigung extern natürliche Links
Zulässigkeit bei wichtigen Gründen extern natürliche Links
Folgen einer ungerechtfertigten fristlosen Kündigung extern natürliche Links
Prozessuales Vorgehen extern natürliche Links
Checkliste – Schutz gegen ungerechtfertigte fristlose Kündigung extern natürliche Links
Missbräuchliche Kündigung extern natürliche Links
Missbrauchstatbestände (OR 336) extern natürliche Links
Sanktionen extern natürliche Links
Checkliste – Schutz gegen missbräuchliche Kündigung extern natürliche Links
Kündigung während Sperrfristen extern natürliche Links
Sperrfristtatbestände extern natürliche Links
Sanktionen extern natürliche Links
Prozessuales Vorgehen extern natürliche Links
Checkliste – Schutz gegen unzeitige Kündigung extern natürliche Links
Kündigungsschutz aus kollektivem Arbeitsrecht extern natürliche Links
Zeit zwischen Kündigung und Austritt extern natürliche Links
Freizeit für die Stellensuche extern natürliche Links
Ferienbezug während der Kündigungsfrist extern natürliche Links
Finanzielle Folgen der Kündigung extern natürliche Links
Restlohnforderungen extern natürliche Links
Überstunden-Vergütungen extern natürliche Links
Gratifikationen extern natürliche Links
Ferienentschädigung und -rückvergütung extern natürliche Links
Abgangsentschädigungen (i.e.S.), nach OR 339b ff. extern natürliche Links
Abgangsentschädigungen (i.w.S.), aus Gründen des einvernehmlichen Personalabbaus oder der Frühpensionierung extern natürliche Links
Ansprüche aus Kündigungsschutz extern natürliche Links
Ungerechtfertigtes fristloses Verlassen der Arbeitsstelle extern natürliche Links
Zeit nach dem Austritt extern natürliche Links
Entlassung und Arbeitnehmererfindungen extern natürliche Links
Entlassung und Konkurrenzverbot extern natürliche Links
Entlassung und Vorsorge extern natürliche Links
Entlassung und Arbeitslosenversicherung extern natürliche Links
Grundsätzliches extern natürliche Links
Grundlagen extern natürliche Links
Rahmenfristen extern natürliche Links
Anspruchsvoraussetzungen extern natürliche Links
Leistungen extern natürliche Links
Versicherungssituation des Arbeitslosen extern natürliche Links
Insolvenzentschädigung (IE) extern natürliche Links
Checkliste – Entlassung und Arbeitslosen- bzw. Insolvenzschädigung extern natürliche Links
Entlassung und AHV/IV extern natürliche Links
Grundsätzliches extern natürliche Links
Formelle Abläufe und materielle Folgen extern natürliche Links
Beitragsfragen extern natürliche Links
Entlassung und berufliche Vorsorge extern natürliche Links
Grundsätzliches extern natürliche Links
Freizügigkeitsleistung extern natürliche Links
Informationspflichten extern natürliche Links
Erhaltung des Vorsorgeschutzes extern natürliche Links
Checkliste – Entlassung und BVG-Aspekte extern natürliche Links
Entlassung und Krankenversicherung extern natürliche Links
Grundsätzliches extern natürliche Links
Fortbestand des Versicherungsschutzes extern natürliche Links
Eintritt eines versicherten Ereignisses vor Entlassung extern natürliche Links
Informationspflicht des Arbeitgebers extern natürliche Links
Checkliste – Entlassung und Krankenversicherungs-Aspekte extern natürliche Links
Entlassung und Unfallversicherung extern natürliche Links
Fortbestand des Versicherungsschutzes extern natürliche Links
Eintritt eines versicherten Ereignisses vor Entlassung extern natürliche Links
Rückfälle, Spätfolgen, erneuter Unfall und Revision extern natürliche Links
Informationspflicht des Arbeitgebers extern natürliche Links
Zusatzversicherungen extern natürliche Links
Checkliste – Entlassung und Unfallversicherungs-Aspekte extern natürliche Links
Entlassung und Steuern extern natürliche Links
Grundsätzliches extern natürliche Links
Zwischenveranlagung? extern natürliche Links
Abzüge extern natürliche Links
Besteuerung von Leistungen extern natürliche Links
Steuerstundung und -erlass extern natürliche Links
Checkliste – Entlassung und Steuern extern natürliche Links
Entlassung und Arbeitszeugnis extern natürliche Links
Prozessuale Auseinandersetzung extern natürliche Links
Streitbeilegung oder -ausfechtung extern natürliche Links
Zuständigkeit des Gerichts extern natürliche Links
Anwendbares Recht extern natürliche Links
Prozessvertretung extern natürliche Links
Verfahrensmässige Besonderheiten extern natürliche Links
FAQ (Arbeitgeber) extern natürliche Links
FAQ (Arbeitnehmer) extern natürliche Links
Specials extern natürliche Links
Checklisten extern natürliche Links
Muster extern natürliche Links
Arbeitsrecht extern natürliche Links
Alle Beiträge extern natürliche Links
Datenschutzerklärung extern natürliche Links
Privacy extern natürliche Links
Leitender Angestellter manipuliert Arbeitsrapporte: Fristlose Entlassung gerechtfertigt extern natürliche Links
Kündigung wegen Covid-19-Impfverweigerung: Beschwerden von vier Berufsmilitärs abgewiesen extern natürliche Links
Krankheit im Arbeitszeugnis erwähnen extern natürliche Links
Unbefristeter Mietervertrag: Missbräuchliche Kündigung? extern natürliche Links
Basel-Stadt: Aufhebung einer fristlosen Kündigung hat keine Res iudicata-Wirkung extern natürliche Links
Arbeitgeberkündigung: Zeitlicher Kündigungsschutz und Wirkungen extern natürliche Links
Mehr erfahren intern natürliche Links

SEO Suchbegriffe

Suchbegriffswolke

entlassung der des gerichtsentscheide folgen checkliste kündigung und grundsätzliches law

Keywords Consistency

Suchbegriff Inhalt Seitentitel Suchbegriffe Seitenbeschreibung Überschriften
und 30
entlassung 23
kündigung 20
der 12
des 10

Benutzerfreundlichkeit

URL

Domain : entlassung.ch

Länge : 13

Favoriten Icon

Gut. Die Webseite hat ein Favicon.

Druckeigenschaften

Es konnten keine druckfreundlichen CSS-Angaben gefunden werden.

Sprache

Gut, denn Sie haben in den META-Elementen eine Sprache deklariert: de.

Dublin Core

Diese Webseite nutzt nicht die Vorteile der Dublin Core Elemente.

Dokument

Doctype

HTML 5

Verschlüsselung

Perfekt, denn Ihre Webseite deklariert einen Zeichensatz: UTF-8.

W3C Validität

Fehler : 0

Warnungen : 0

E-Mail Datenschutz

Sehr gut, denn es wurde keine E-Mail Adresse im Klartext auf Ihrer Webseite gefunden.

Veraltetes HTML

Veraltete Tags Vorkommen
<u> 2

Überholte (deprecated) HTML Tags sind HTML Tags, die zwar aktuell funktionieren, aber bald nicht mehr von jedem Browser unterstützt werden. Wir empfehlen Ihnen diese überholten HTML Tags durch aktuelle HTML Tags zu ersetzen.

Tipps zur Webseitengeschwindigkeit

Sehr gut, denn Ihre Webseite benutzt keine verschachtelten Tabellen.
Schlecht, denn es wurden CSS-Angaben in HTML-Elementen entdeckt. Diese Angaben sollten in ein entsprechendes CSS-Stylesheet verlagert werden.
Nicht so gut, denn Ihre Webseite enthält sehr viele CSS-Dateien (mehr als 4).
Nicht so gut, denn Ihre Webseite enthält viele Javascript-Dateien (mehr als 6).
Gut! Sie nutzen die Vorteile von gzip.

Mobile

Mobile Optimierung

Apple Icon
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Flash Inhalt

Optimierung

XML-Sitemap

Fehlt

Ihre Webseite hat keine XML-Sitemap. Dies könnte Probleme machen.

Eine Sitemap listet alle URLs, die für einen Suchmaschinenzugriff verfügbar sind. Sie kann ebenfalls Angaben zu aktuellen Updates, Häufigkeit von Änderungen und zur Priorität der URLs enthalten. Dies erlaubt Suchmaschinen, Seiten effizienter auszuloten.

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http://entlassung.ch/robots.txt

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